当社では、一人ひとりと
丁寧に向き合う採用を心がけています。
以下は、選考から内定までの基本的な流れです。
（変更となる場合もございます）
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会社説明会・見学会
職場の雰囲気や業務内容を実際に感じていただけるよう、会社説明会や職場見学を実施しています。ぜひご参加ください（対面・オンライン開催あり）。
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エントリー
会社説明会や見学会に参加された方には、当社指定のエントリーシートを送付しています。ご興味を持たれた方は、ぜひ、エントリーしてください。エントリーいただいた方には、今後の選考情報を順次ご案内いたします。
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一次選考（面談）
希望する部門のグループ長ほかとの面談を行います。志望動機やこれまでの経験についてお伺いし、当社への適性を確認いたします。
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書類選考
履歴書・エントリーシートなどをご提出いただき、一次面談の結果を踏まえ書類選考を行います。選考結果は、メールまたは電話にてご連絡いたします。
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最終選考
筆記試験（小論文、専門試験等）及び役員との最終面接を行います。最終面接では、役員が皆さんの人柄や将来性を拝見し、総合的に判断いたします。
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内々定
最終選考を通過された方には、内々定のご連絡をいたします。内々定後も、不安や疑問にお応えするサポート体制を整えていますので、ご安心ください。
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内定
内々定者には、10月1日以降に正式な「内定通知書」を発行します。
雇用条件などを記載した書面をお渡しし、内定承諾書の提出をお願いしています。